Todos os tribunais teru00e3o que participar da ediu00e7u00e3o 2017 do Selo Justiu00e7a em Nu00fameros. Arte: CNJ

Tribunais têm prazo para concorrerem ao Selo Justiça em Números

Vai até 2 de outubro o prazo para que os tribunais encaminhem ao Conselho Nacional de Justiça (CNJ) documentação para pontuação no Selo Justiça em Números, prêmio concedido pelo Conselho. O Selo serve de estímulo aos tribunais que investem na produção, gestão e disseminação de informações administrativas e processuais dos

Tribunais Regionais do Trabalho priorizam primeira instância

O Conselho Nacional de Justiça (CNJ) aprovou a adaptação feita à Resolução n. 219/2016 por quatro tribunais regionais do trabalho (TRT) na aplicação da norma de priorização da distribuição da força de trabalho da primeira instância da Justiça, que é a mais demandada pelo cidadão. Segundo o Relatório Justiça em Números

O CNJ du00e1 90 dias para Tribunal do Paranu00e1 apresentar cronograma de distribuiu00e7u00e3o da foru00e7a de trabalho. FOTO: Arquivo TJ-PR

Tribunal de Justiça do Paraná tem de priorizar o primeiro grau

Em uma de suas últimas decisões antes de encerrar seu mandato no CNJ, o conselheiro Carlos Dias determinou que o Tribunal de Justiça do Paraná (TJPR) se adapte à Resolução n. 219/2016 do CNJ que determina priorizar a força de trabalho da primeira instância dos tribunais. A decisão liminar atende a

Produtividade do primeiro grau é maior, apesar de déficit de pessoal

Mesmo com quadros de pessoal insuficientes diante da demanda anual de processos, os funcionários das varas e das demais unidades judiciárias da primeira instância do Poder Judiciário apresentam, em 2016, índices de produtividade superiores a seus colegas da segunda instância. A comparação entre a força de trabalho e a produtividade

Conselheiro Carlos Dias atendeu parte dos pedidos do Sindicato dos Servidores do Judiciu00e1rio do Espu00edrito Santo. FOTO: Gil Ferreira/Agu00eancia CNJ.

Liminar dá prazo à Justiça capixaba para reforçar pessoal de 1º grau

O Tribunal de Justiça do Espírito Santo (TJES) tem até o fim do mês de outubro para fazer o remanejamento de pessoal que vai reforçar os quadros das unidades judiciárias da primeira instância. O prazo estabelecido pelo Conselho Nacional de Justiça (CNJ)  para este ajuste de pessoal era 1º de

Videoconferência entre Amapá e CNJ alinha gestão de pessoas

Com o advento do Conselho Nacional de Justiça (CNJ), o Judiciário brasileiro passou a priorizar a gestão de pessoas por meio do desenvolvimento de iniciativas de valorização e equalização do quadro de pessoal, inovando também ao tratar de forma equitativa servidores e magistrados. O CNJ promoveu videoconferência envolvendo o Departamento

Justiça do Trabalho pesquisa como melhorar 1º grau no Rio de Janeiro

Em atendimento à Política Nacional de Atenção Prioritária ao Primeiro Grau de Jurisdição, o Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região (TRT/RJ) está indo a campo para saber o que é de fato prioritário para aperfeiçoar o funcionamento da primeira instância. Uma pesquisa com os gestores das unidades judiciárias trabalhistas

Tribunal define cronograma para equalizar força de trabalho no AP

O Plano de Ação para reorganização da distribuição de pessoal no âmbito do Poder Judiciário do Amapá terá culminância no final de janeiro de 2018. O Plano atende ao cumprimento das resoluções 219/2016 do CNJ e 1162/2017 do TJAP que determinam a equalização da força de trabalho, de modo a

Cerca de 100 participantes debatem orçamento da Justiça da Paraíba

Realização de concurso público, reformulação do PCCR dos servidores, gratificação de produtividade para técnicos e analistas, melhor estrutura física, material de expediente e mobiliário. Essas foram algumas das propostas apresentadas por servidores e magistrados para serem analisadas e, se possível, contempladas com investimentos do projeto orçamentário do Poder Judiciário estadual

TJMG

Justiça de Minas adota critérios do CNJ para remoção de servidores

O Tribunal de Justiça de Minas Gerais (TJMG) passa a adotar, nas remoções de servidores da Primeira Instância, os critérios da Resolução 219/2016 do Conselho Nacional de Justiça (CNJ). A nova sistemática será adotada para os cargos restritos às secretarias de varas. Ela foi aprovada pelo Comitê Estratégico de Gestão