O Centro de Formação e Aperfeiçoamento do Poder Judiciário (CEAJud), em parceria com o Supremo Tribunal Federal (STF), promoveu o 1º Seminário de Gestão por Competência. O evento teve como objetivo fomentar o debate sobre essa nova metodologia de gestão de pessoas.

A Gestão por Competências objetivou detectar o conhecimento, as habilidades e as atitudes que são importantes para o exercício de um cargo. Trata-se de metodologia que observa e desenvolve as competências necessárias para que um funcionário exerça determinada tarefa.